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3대 금융지주에 따르면 이들은 3일 협의를 통해 이달부터 기본급과 단기성과급의 30%를 반납하기로 했다. 또 각 금융그룹 산하 계열사 대표이사와 경영진의 연봉 반납에 대해서는 각 사가 논의해 결정하기로 했다.
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특히 전무급 이상 임원의 연봉반납을 합쳐 3대 지주에서 총 70여억원은 계열사 인턴, 신입사원, 경력직 사원 등 연간 신규 채용 확대를 위해 사용될 전망이다.
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