30대그룹 관료출신 사외이사 42.9%…'관피아 논란'에도 오히려 늘어

'관피아' 논란으로 축소될 것으로 보이던 30대 그룹의 관료 출신 사외이사 비중이 올해 주주총회를 거치면서 오히려 늘어난 것으로 집계됐다.

22일 CEO스코어가 30대 그룹 계열사 175개사를 전수 조사한 결과, 전체 사외이사 611명 중 관료 출신은 262명으로 42.9%에 달했다. 지난해 3분기 말 195개사 637명의 사외이사 중 관료 출신 비중은 41.1%(262명)였는데, 1년도 안 되는 기간에 관료 출신 비중이 1.8%포인트 늘어난 것이다.

특히 전체 관료 출신 사외이사 중 법원·검찰(26.0%)과 청와대(24.0%) 등 소위 '권력기관' 출신이 절반을 차지했다. 이어 국세청·관세청(16.4%), 공정거래위원회(8.0%), 기획재정부(7.3%), 금융감독원(4.2%), 산업통상자원부(2.7%), 감사원(1.9%) 등 감독 당국·경제부처 출신 선호도도 높았다.

사외이사 중 학계 출신은 30.8%(188명)로 지난해와 비슷했고, 재계(13.1%), 언론(3.4%), 공공기관(2.8%), 정계(0.3%) 출신 비중은 소폭 하락한 것으로 나타났다.

그룹별로는 두산(76.0%)과 대우건설(75.0%)은 관료 출신이 4명중 3명으로 나타났다. 영풍(62.5%), 대림(61.5%), OCI(60%)도 관료 출신 비중이 60%를 넘었고, CJ(58.6%), 롯데(57.1%), 현대중공업(57.1%), 현대자동차(56.5%), 신세계(56.5%), 현대백화점(50.0%), 한진(50.0%), 에쓰오일(50.0%) 역시 절반 이상을 차지했다. 반면 포스코(6.7%)와 KT&G(9.1%)는 관료 출신 사외이사 비중이 10% 미만이었다. LG(17.1%), KT(17.1%)도 낮은 축에 속했다. 재계 1위 삼성그룹은 43.9%였다.

기업별로는 두산그룹의 두산인프라코어(5명)·두산건설(4명), 삼성카드(4명), CJ헬로비전(3명) 등 16개사의 사외이사 전원이 관료출신으로 집계됐다. 관료 출신 사외이사가 전혀 없는 기업도 LG디스플레이, LS네트웍스, KCC건설, SKC, 미래에셋생명, 제일기획, 포스코대우, 한화갤러리아, 현대리바트 등 46곳에 달했다.

김소형기자 compact@sportschosun.com